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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 工作内容:负责完成每月人事报表、考勤表、工资表等报表的制作,确保报表的准确性和及时性,并对相关报表的原始档及电子档的存档工作。 要求:女,年龄20岁至36岁,大专或以上学历;人力资源管理或会计相关专业,有专业证书;工作严谨、精力充沛,原则性强,能承受较大工作压 更详细...
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